
「台灣舊有的產業都太低薪了,世界上哪有在這樣的消費水準下可以給出這樣的薪水。我們的人生還有很多可能,年輕人可以走出自己的一條路。」24歲,擔任手機軟體應用公司廣告部門的業務經理羅曼甄說。

對創業充滿熱情與想像的廖若君,與團隊夥伴們歷經了多次的失敗與軸轉,才創立了令人驚豔的插畫家平台Fandora,不僅給予了插畫家宣傳機會,更賦予插畫家們將作品商品化的能力。

康和證券副總經理邱昭珊,帶領康和在債券交易市場的佔有率從第十名推升到第三名,她穩紮穩打的投資策略,再再為公司創造獲利與績效,其穩健風格,同樣也深植於經營管理上,打造出一支實力堅強的投資團隊。